Es gibt viele Gründe, dein Team oder dein gesamtes Büro auf eine Workation mitzunehmen. Der Hauptgrund dafür ist, dass die Abwesenheit vom Büro den Geist für Kreativität und Inspiration öffnet. Persönlicher Spaß neben der Arbeit verbessert die Effizienz und Produktivität der Mitarbeiter.
Zusätzlich zu den üblichen täglichen Aufgaben kannst du eine Workation als großen Anreiz für die Mitarbeiter nutzen. Eine Workation schafft Spaß und ermöglicht es dir, eine starke Gemeinschaft aufzubauen. Es ist auch eine großartige Möglichkeit, ein Team näher zusammenzubringen, das Teambuilding zu verbessern oder an funktionsübergreifenden Projekten mit Gruppen zu arbeiten, die endlich zusammenarbeiten können.
Von zwei Tagen bis zu einer Woche, oder noch länger, bringt eine Workation nur Gutes für dein Unternehmen und seine Mitarbeiter. Kombiniere doch Firmenveranstaltungen, Trainings oder Teambuilding mit einer Workation und bring dein Unternehmen auf die nächste Stufe.
Produktivität
Während viele Unternehmen Angst haben, Menschen aus den vier Wänden des Büros herauszulassen, wird die Arbeit während der aktiven Workation die Produktivität nicht beeinträchtigen, sondern allen im Büro einen Schub verleihen. Mitarbeiter, die sich ausgebrannt fühlen könnten, haben die Möglichkeit, sich wieder aufzuladen und sich neu zu konzentrieren.
Aktiv zu sein gibt dir mehr Energie, was bedeutet, dass du dich bei der Arbeit wacher fühlen wirst. Es steigert auch die Produktivität und Wachsamkeit, was helfen kann, sich zu konzentrieren und deine Arbeit schneller zu erledigen. Aktiv zu sein erhöht außerdem den Blutfluss zum Gehirn wodurch das Bewusstsein geschärft wird. Das Gehirn setzt auch Serotonin frei – ein Stoff, der dich besser fühlen lässt und deinen Gemütszustand verbessert, was die Arbeitsbelastung verringert.
Sei also nach deinem morgendlichen Training oder einer Nachmittagsaktivität während Ihrer Workation produktiv!
Kreativität
Eine Workation fördert die Kreativität des Gehirns. Spielerisch zu sein nährt das Gehirn und unterstützt oft kreatives Denken und löst Probleme. Die meisten von uns sind soziale Kreaturen, und die Mehrheit der Menschen genießt eine Umgebung mit lockerer Stimmung in der sich die Menschen sich zu amüsieren scheinen. Es gibt einen Grund, warum die besten Ideen für neue Produkte, neue Dienstleistungen und Problemlösungen außerhalb des Büros entstehen, wenn man duscht oder mit dem Hund spazieren geht…
Teambuilding
Eine Workation ermöglicht es deinen Mitarbeitern, bessere Beziehungen und Verbindungen miteinander aufzubauen, indem sie sich in Person treffen, sich gegenseitig kennenlernen und mehr über das Leben des anderen erfahren. Sie lernen die Aufgaben des anderen kennen und bekommen dadurch ein besseres Verständnis für die Arbeit und Aufgaben des anderen. All dies hilft Dinge schneller zu erledigen. Die Kollegen schaffen untereinander ein miteinander, wenn sie sich länger am gleichen Ort aufhalten. Es wird ihnen das Gefühl geben, Teil von etwas Größerem zu sein und nicht nur ein kleines Zahnrad in einem großen Getriebe.
Anreiz
Es kostet ein Unternehmen viel Geld, wenn langjährige Mitarbeiter oder talentierte Menschen mit viel gesammeltem Wissen das Unternehmen verlassen. Aus diesem Grund ist es wichtig, sich auf die Zufriedenheit und Bindung der Mitarbeiter zu konzentrieren und nicht nur auf die Gewinnung von Nachwuchs. Eine Workation hält deine Mitarbeiter nicht nur glücklich, sondern gibt ihnen auch das Gefühl, geschätzt und näher am Unternehmen und ihrem Arbeitsplatz zu sein. Die Konzentration auf die Unternehmenskultur mit einer Workation ermöglicht Wachstum und motiviert deine Mitarbeiter. Daher ist eine Workation der perfekte Weg, um in deine Mitarbeiter und dein Unternehmen zu investieren!
Inspiration
Während jedes Unternehmen versucht, seine Kunden und Klienten zu inspirieren, versuchen nur wenige auch das gleiche mit ihren Mitarbeitern. Eine Workation ist eine gute Lösung aber genau das zu tun. Bring alle Mitarbeiter zusammen und sprich mit ihnen über die Zukunft des Unternehmens. Wo soll der Weg aus der Sicht deiner Mitarbeiter hingehen, was empfehlen sie zu ändern oder zu verbessern? Verbringt eine Woche in einer neuen Umgebung, arbeitet alle zusammen, baut eine starke Gemeinschaft auf und arbeitet an Projekten. Lass deine Mitarbeiter die Natur entdecken, geht in die Berge oder zum Meer. Die Natur ist ein Ort, an dem sich unser Geist ausruhen und entspannen kann, um inspiriert zu werden, Probleme zu lösen, kreativ zu sein und unserer Fantasie freien Lauf zu lassen.
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